Yliopistojen opettajanuramalli

yliopiston opettajanuramalli

LIITY JÄSENEKSI

JÄSENEDUT

Yliopistokoulutuksen laatutekijöitä

YLL:n esite

YLL:n juhlakirja "50 vuotta YLL:n polkuja"

Yliopistojen opettajanuramalli

YLLFollow

Retweet on Twitter YLL Retweeted

Acatiimi @acatiimi·

6h

Tieteellisten kirjojen määrä on pudonnut vuodesta 2011 lähes 40 prosenttia, kertovat tilastot tuoreessa jutussamme. Selitykseksi tarjotaan yo:jen rahoitusmallia ja JUFOa. Mitä sanovat tieteentekijät: miksi teette/ette tee kirjoja?
#tiede #tiedejulkaisut
https://www.acatiimi.fi/5_2020/3.php

Reply on Twitter 1320714820841295873 Retweet on Twitter 13207148208412958736 Like on Twitter 132071482084129587324 Twitter 1320714820841295873

Retweet on Twitter YLL Retweeted

Hanna Tanskanen @TanskanenHanna·

19 loka

Käykää #yliopisto’laiset vastaamassa. Tärkeä saada näkemyksiä urakehityksestä esim. sekä tutkimuspainotteisten että opetuspainotteisten tehtävien osalta. #opehommat #ura #meritoituminen #proffahommat #tutkimus #koulutus @ylltwiittaa @oajry https://twitter.com/acatiimi/status/1318139461738397696

Acatiimi@acatiimi

Acatiimi käsittelee joulukuussa yliopistolaisten uranäkymiä. Oletko päässyt etenemään urallasi? Miksi/miksi et? Mitä mieltä tenure trackista & 4-portaisesta tutkijanuramallista? Auta jutunteossa ja vastaa vapaamuotoiseen kyselyymme! (Tai kommentoi alle.)
https://tieteentekijoiden-liitto-lv.creamailer.fi/survey/naj1jm9gdoo1f

Reply on Twitter 1318148994753650688 Retweet on Twitter 13181489947536506886 Like on Twitter 131814899475365068810 Twitter 1318148994753650688

Retweet on Twitter YLL Retweeted

Hanna Tanskanen @TanskanenHanna·

19 loka

Tässä on #yliopisto’issa peiliin katsomisen paikka. Miten työlainsäädännön soveltaminen olisi erilaista yliopistoissa suhteessa muihin työnantajiin?

Yliopistoissa määräaikaisia 70%. Ero suuri muihin palkansaajiin, v. 2019 kaikista palkkatyötä tekevistä 16 % oli määräaikaisia. https://twitter.com/Tieteentek/status/1318077604193325056

Tieteentekijät@Tieteentek

Miksei vakituinen? -kampanja muistuttaa tieteentekijöiden vakaampien työurien ja työhyvinvoinnin merkityksestä. Tutustu kampanjaan osoitteessa http://www.tieteentekijat.fi/mikseivakituinen #mikseivakituinen #whynotpermanent #tiede #tutkimus #yliopisto #pätkätyö #työhyvinvointi

Reply on Twitter 1318125129940013056 Retweet on Twitter 131812512994001305611 Like on Twitter 131812512994001305635 Twitter 1318125129940013056

LINKIT

OAJ
JUKO
Akava
Acatiimi
Opettajien työttömyyskassa

OIKOPOLUT

YLL-jäsenyhdistykset
YLL-luottamusmiehet
Voimassa oleva työehtosopimus
Terminologia

YHTEYSTIEDOT

Puheenjohtaja Santeri Palviainen
santeri.palviainen(at)oulu.fi
Puh. 040 537 6211

Toimistosihteeri Rosa Hawela
rosa.hawela(at)oaj.fi
puh. 020 7489 552

Rautatieläisenkatu 6
00520 HELSINKI

SEURAA MEITÄ

Tietoja sivustosta

Rekisteriseloste

sv | fi | en

×